Travail temporaire
Intégrez du personnel pour la durée dont vous avez besoin : hausses de production, saisons, congés, arrêts maladie, événements ou projets précis. Fervi Empleo gère les contrats et le suivi des intégrations.
01Pour les entreprises
Des solutions RH pour que votre entreprise continue d'avancer
Nous trouvons les bons professionnels pour chaque poste et nous nous chargeons de la gestion administrative. Une réponse souple aux remplacements, campagnes, pics d'activité, ouvertures et besoins de recrutement dans de nombreux secteurs.
Avant d'envoyer le moindre CV
Nous nous adaptons à vos besoins
Chaque entreprise a son rythme, ses standards et sa façon de travailler. Avant de lancer une recherche, nous analysons le poste, les missions, les horaires, l'expérience requise et l'environnement dans lequel la personne s'intégrera.
Cette connaissance nous permet de mieux sélectionner, de réduire les délais et de faciliter une intégration plus efficace.
- Le poste et les missions à accomplir.
- Les horaires, les roulements et la durée prévue.
- L'expérience et la formation qu'exige le travail.
- L'environnement dans lequel la personne s'intégrera.
Nos services
Quatre façons de répondre
à un besoin de personnel
D'un recrutement ponctuel à une équipe complète. Ce qui change, c'est l'ampleur, pas le soin apporté à la sélection.
Recrutement
Nous recherchons et évaluons des candidats pour des embauches directes dans votre effectif. Nous définissons le profil avec vous, menons la recherche et vous présentons les personnes qui correspondent le mieux.
Des équipes pour vos campagnes et services
Nous pouvons vous aider à constituer des équipes complètes pour des campagnes logistiques, des saisons hôtelières, des événements, la production industrielle, la manutention, les inventaires et d'autres opérations intensives.
Conseil et accompagnement
Nous vous accompagnons tout au long du processus et répondons aux questions sociales et organisationnelles liées à la prestation.
Notre méthode
Du premier appel à l'intégration
Quatre étapes, sans intermédiaire et avec un interlocuteur unique tout au long du processus.
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01
Nous écoutons votre besoin
Nous étudions le poste, les délais et les conditions.
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02
Nous lançons la recherche
Nous identifions et évaluons les profils adaptés.
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03
Nous coordonnons l'intégration
Nous gérons les formalités et les contrats.
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04
Nous assurons le suivi
Nous restons en contact pour vérifier l'intégration et répondre à tout incident.
Les avantages pour votre entreprise
Ce que vous n'avez plus à faire
quand nous le faisons pour vous
- Moins de temps consacré à la recherche et à l'administratif.
- La capacité de réagir aux besoins imprévus.
- Des profils sélectionnés selon les exigences réelles du poste.
- Un accompagnement de proximité et une communication directe.
- Des solutions pour de nombreux secteurs et catégories professionnelles.
Parlons-en
Dites-nous quel profil vous recherchez
Expliquez-nous votre besoin, le lieu de travail et la date d'intégration prévue. Notre équipe prendra contact avec vous pour préparer une proposition.